6月 中間賞与 + 中間評価 — 来期 役割 交渉 5 ステップ

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この記事のまとめ

6月 中間賞与 + 中間評価 — 来期 役割 交渉 5 ステップ

6 月中間賞与 + 中間評価面談での来期役割 + 給与交渉 5 ステップ。

今号の要点:
▷ 事前準備 — 1Q 実績 数字化
▷ 市場価値 — 転職サイト で確認
▷ 希望役割 — 1 つに絞る
▷ 希望給与 — レンジ 想定
▷ 面談 — 30 分 + 来期 共有
▷ Q&A — 上司想定 質問

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Life Media Network / Career編集部

11スライド構成

1. 表紙 — 「6月 中間賞与 + 中間評価 — 来期 役割 交渉 5 ステップ」
2. ポイント1 — 事前準備 — 1Q 実績 数字化
3. ポイント2 — 市場価値 — 転職サイト で確認
4. ポイント3 — 希望役割 — 1 つに絞る
5. ポイント4 — 希望給与 — レンジ 想定
6. ポイント5 — 面談 — 30 分 + 来期 共有
7. ポイント6 — Q&A — 上司想定 質問
8. ポイント7 — 翌日 — Email で 議事録 + 合意
9. ポイント8 — 1ヶ月後 — フォロー 1on1
10. 出典 — 公式情報源 / 編集部実体験
11. CTA — 「保存して後で見返す」/「楽天ROOMでアイテム一覧」/「※広告開示」

出典

• https://www.job-card.mhlw.go.jp/
• https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/

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最終更新: 2026-06-28 / Life Media Network 編集部